Este incremento se debe en buena parte a la subida que experimenta el cap�tulo 1 de gastos de personal al no aplicarse ya en 2015 la reducci�n del 5% de las retribuciones peri�dicas �ntegras anuales al PDI y al PAS consecuencia de lo establecido para 2013 y 2014 por la Ley de Medidas Fiscales, Laborales y en materia de Hacienda P�blica para el reequilibrio econ�mico-financiero de la Junta de Andaluc�a.
El proyecto refleja un importante apoyo a la investigaci�n, transferencia del conocimiento, internacionalizaci�n y a los programas de becas, recuperando el 10% del presupuesto de Departamentos, Centros y M�steres. Al aumento contribuye asimismo el incremento en el presupuesto inicial de 2015 (en relaci�n con el inicial de 2014) de partidas que vienen siendo habituales e importantes (como por ejemplo, los Planes de Apoyo de la Junta de Andaluc�a), al objeto de dar cumplimiento al informe de la C�mara de Cuentas y minorar, ya desde un primer momento, las modificaciones de cr�dito por generaci�n de ingresos. Cabe citar el mayor ajuste (tanto al alza como a la baja) que se ha realizado en el resto de las partidas de ingresos, tomando como referencia principal la liquidaci�n de ejercicios anteriores.
En materia de gastos se han tenido en cuenta como criterios prioritarios la consolidaci�n y la promoci�n de la plantilla del profesorado y del personal de administraci�n y servicios, el programa propio de investigaci�n, incluyendo medidas para reforzar los recursos humanos, el nuevo plan propio de transferencia, la pol�tica de becas en general, los programas relacionados con la movilidad entre la UCO e instituciones extranjeras de prestigio, tanto europeas como de terceros pa�ses y la captaci�n de alumnos.
Los gastos de personal (cap�tulo 1) se sit�an en 89.213 miles de �, importe que coincide con la cota de personal autorizada y por lo tanto ha sido dotada presupuestariamente en su totalidad. Ello supone un incremento de 5.213 miles de � (6,21 %). Se contempla el mantenimiento del empleo, las partidas correspondientes a las promociones del PAS y PDI, las necesarias para cubrir la tasa de reposici�n del PDI y PAS en los t�rminos del proyecto de Ley de Presupuestos Generales del Estado, as� como las promociones, adaptaciones y amortizaciones derivadas del I Convenio Colectivo del PDI Laboral.
Los gastos corrientes totales en bienes y servicios (cap�tulo 2) tambi�n experimentan una subida de un 7,60 % (1.626 miles de �). Principalmente, por unos ajustes importantes de gastos que se presupuestaban en cap�tulo 6 y su ejecuci�n correcta se realizan en cap�tulo 2 (mantenimiento de sistemas inform�ticos y renting), adem�s de que una parte de los planes de apoyo tienen su reflejo en este cap�tulo.
Los gastos financieros (cap�tulo 3), que comprenden el pago de intereses a corto y largo plazo, disminuyen en 298 miles de � (-26,73 %), ya que se han adecuado a la ejecuci�n de a�os anteriores.
Las transferencias corrientes (cap�tulo 4), donde se incluyen las becas y las subvenciones de explotaci�n a las empresas de la Universidad, es la que porcentualmente experimenta una mayor subida (115,10 %), 2.940 miles de �, debido, entre otras razones, al incremento en la dotaci�n de becas, la inclusi�n de los planes de apoyo y a que en su mayor�a contempla partidas para becas PRAEM, ayudas al estudio y de Movilidad.
Las inversiones reales (materiales e inmateriales) disminuyen globalmente en 721 miles de euros (- 3,67 %), al haberse reducido las partidas de los contratos del art. 83, las transferencias del Ministerio y las de la Junta de Andaluc�a, compens�ndose en parte con la subida de las transferencias de la U.E.
Pol�tica departamental
En materia de pol�tica departamental, se aprobaron la f�rmula y los criterios para el reparto presupuestario a departamentos correspondiente al a�o 2015. Se han introducido cambios, entre los que destaca la inclusi�n de la valoraci�n por direcci�n de Trabajos Fin de Grado (TFG) y Trabajos Fin de M�ster (TFM). Tambi�n se modifican indicadores de investigaci�n, como la eliminaci�n de la valoraci�n en relaci�n a grupos PAIDI al no estar actualizada. En otro orden de cosas, tambi�n se inform�, conforme al procedimiento establecido para cubrir necesidades docentes surgidas de forma extraordinaria, de la resoluci�n definitiva de cinco contratos de profesorado sustituto interino, as� como de varias adaptaciones de contratos.
Calendario acad�mico
Se aprob� una modificaci�n del calendario acad�mico oficial para el curso 2015-16, que supone adaptarse mejor a los calendarios de muchas universidades europeas. El primer cuatrimestre comenzar� el 9 de septiembre de 2015, y comprender� hasta el 18 de diciembre, con convocatoria ordinaria de ex�menes durante el mes de enero. El segundo cuatrimestre comprender� clases desde el 1 de febrero de 2016 hasta el 20 de mayo, con convocatorias ordinarias, tambi�n para asignaturas anuales, entre el 30 de mayo y el mes de junio. Habr� convocatoria extraordinaria en abril (del 18 al 22 de abril) y una ordinaria en julio (correspondiente a la antigua convocatoria de septiembre). Se incluye una convocatoria de recuperaci�n del 1 al 9 de septiembre. Este calendario ser� susceptible de ajustes en el futuro en funci�n de los resultados de su desarrollo.
Distinciones Santo Tom�s de Aquino
El Consejo de Gobierno, como ya es tradicional en su �ltima sesi�n del a�o, concedi� tambi�n las distinciones Santo Tom�s de Aquino, premios con los que la instituci�n agradece el apoyo y la colaboraci�n que recibe desde distintos sectores de la sociedad y que en esta ocasi�n han reca�do en la Empresa Magtel y los Consejos Reguladores de las Denominaciones de Origen Montilla Moriles y Los Pedroches.
En el caso de la empresa Magtel se premia una larga trayectoria de colaboraci�n con la UCO, tanto en �mbitos formativos como investigadores, que en muchos casos ha derivado en la incorporaci�n de titulados de la instituci�n a su plantilla. E igualmente la realizaci�n de todo tipo de actividades de car�cter pr�ctico, su participaci�n en la docencia y organizaci�n de t�tulos propios y su colaboraci�n con diversos grupos de investigaci�n.
Por lo que se refiere al Consejo Regulador de la D.O. Montilla Moriles se reconoce su colaboraci�n tanto en materia de pr�cticas profesionales de alumnos de postgrado, como en el desarrollo de trabajos fin de master y otras actividades dentro del �mbito agroalimentario. De modo similar en el caso de la D.O. Los Pedroches se premia su colaboraci�n a la hora de desarrollar estudios de master as� como talleres y actividades pr�cticas en el �mbito de la agroalimentaci�n.
Doctores honoris causa
Asimismo el Consejo aprob� iniciar los tr�mites para el nombramiento como doctores honoris causa por la Universidad de C�rdoba de los profesores Santiago Mu�oz Machado, de la Universidad Complutense de Madrid, por la macro�rea de Ciencias Jur�dicas y Sociales y del profesor Ren� Drucker Colin, de la Universidad Nacional Aut�noma de M�jico, por la de Ciencias de la Salud. Como relator del primero actuar� el profesor Manuel Izquierdo Carrasco de la Facultad de Derecho y Ciencias Econ�micas y Empresariales; del segundo el profesor Isaac T�nez Fi�ana, de la Facultad de Medicina y Enfermer�a.
En el caso del profesor Drucker Colin destaca su relevante perfil cient�fico en el campo de las neurociencias y sus trabajos, en muchos casos pioneros, sobre la fisiopatolog�a de los procesos neurodegenerativos, la neurofisiolog�a del sue�o o la estimulaci�n magn�tica transcraneal, as� como su colaboraci�n desde el a�o 2001 con grupos de investigaci�n de la UCO y del IMIBIC y su papel en el establecimiento de convenios con el campus cordob�s tanto de car�cter cient�fico como para el intercambio de alumnado.
Por lo que respecta al profesor Mu�oz Machado, cordob�s, nacido en Pozoblanco, se destaca adem�s de su curriculum cient�fico en el campo del Derecho Administrativo, su dilatada trayectoria de colaboraci�n con la Universidad de C�rdoba en la organizaci�n de cursos, establecimiento de convenios, edici�n de libros y participaci�n en Congresos y Seminarios as� como en trabajos de investigaci�n conjuntamente con grupos de la UCO.
Plan de Fomento del Pluriling�ismo
Asimismo el Consejo aprob� un Plan de Fomento del Pluriling�ismo con tres objetivos fundamentales: 1) Aumentar la competencia en una lengua extranjera por parte del alumnado como medio para mejorar su perfil profesional y ayudar de este modo a su futura empleabilidad en un mercado laboral globalizado 2) Ampliar el n�mero de cr�ditos y titulaciones impartidas en una lengua extranjera con el objeto de contribuir de esta forma al desarrollo del perfil internacional de la propia universidad y 3) lograr que las titulaciones que se impartan en modalidad biling�e consigan la verificaci�n como titulaci�n biling�e, condici�n indispensable para que el alumnado cuente con la certificaci�n oficial de haber cursado una titulaci�n de esta naturaleza. El Plan contempla para ello diversas medidas de apoyo as� como incentivos al profesorado y al alumnado y un cronograma de aplicaci�n.
Otros acuerdos
En materia de investigaci�n el Consejo aprob� el calendario para 2015 de convocatorias de becas con cargo a proyectos, grupos, contratos y convenios de investigaci�n.
Por lo que se refiere a Postgrado fueron aprobadas las memorias para la renovaci�n de la acreditaci�n de m�steres en memoria abreviada correspondiente a once de ellos y aprobada la convocatoria de ayudas de doctorado para la excelencia correspondientes al curso 2014-15 en sus dos modalidades: 30 ayudas para la realizaci�n de estancias en el extranjero en r�gimen de concurrencia competitiva y exenci�n en la UCO, en una serie de casos, de las tasas correspondientes a la expedici�n del t�tulo de doctor. Por otra parte qued� aprobado el Reglamento sobre exposici�n y defensa de tesis doctorales fuera de Espa�a.
En materia de Relaciones Internacionales qued� aprobada la convocatoria del Programa Erasmus Plus Acci�n KA1 (movilidad de personas por motivos de aprendizaje) para el curso 2015-16 y resuelta l concesi�n de becas Erasmus Plus en las modalidades de personal docente con fines de docencia (STA) y con fines de formaci�n (STT) as� como las de personal no docente con fines de formaci�n (STT) para el curso 2014-15.
En materia acad�mica se aprobaron modificaciones en los planes de Grado de Veterinaria y Ciencia y Tecnolog�a de los Alimentos y una venia docendi para la Escuela Sagrado Coraz�n. Tambi�n se aprob� el consejo asesor de la c�tedra Luis de G�ngora, y diversos cambios en los de las aulas de Patrimonio Hist�rico y de Artes Esc�nicas �Josefina Molina�, siendo nombrados Sergio G�mez Bachiller como nuevo coordinador del Aula de Software Libre y Francisco Pe�a Blanco del Aula Equus. Asimismo fueron aprobadas diversas propuestas de alumnado colaborador con las C�tedras de Proyecci�n Universitaria y Aulas espec�ficas de la UCO.
En el terreno normativo fueron aprobadas las pr�rrogas de dos profesores honor�ficos de la Universidad de Dniepropetrovsk (Ucrania), modificaciones al Reglamento de Profesores Honor�ficos y el Reglamento por el que se establece la condici�n de profesor em�rito. Tambi�n el calendario del PAS laboral para el a�o 2015. Igualmente fueron sustanciados varios recursos y aprobados o ratificados diversos convenios.
El Consejo aprob� el nombramiento como directora del Jard�n Bot�nico de Enriqueta Mart�n Consuegra.
Finalmente, fueron concedidos los siguientes premios extraordinarios Fin de Carrera:
Facultad de Medicina y Enfermer�a
Grado en Enfermer�a
Elisa Ortega L�pez
Sebasti�n Barranco Morente
Licenciatura en Medicina
Elena del Rosario Fern�ndez de la Puebla Lechuga
�lvaro Moyano Portillo
Cristina Pulido Carmona
Facultad de Filosof�a y Letras
Grado de Estudios Ingleses: Mar�a de los Angeles Carmona P�rez
Grado de Filolog�a Hisp�nica: F�tima de Jes�s Jim�nez Hierro
Grado de Historia: Mar�a Inmaculada Herencia Lavirgen
Grado de Historia del Arte: Zoe Bel�n Ortiz Ram�rez
Grado de Traducci�n e Interpretaci�n: Rafael Ant�nez Arce
Licenciatura de Filolog�a Hisp�nica: �lvaro Luque Amo
Licenciatura de Filolog�a Inglesa: Mar�a Fern�ndez Esquinas
Licenciatura en Historia del Arte: Jes�s Mar�a Ruiz Carrasco
Licenciatura en Historia: Mar�a Dolores Cerezo Barrag�n
Facultad de Ciencias del Trabajo
Licenciatura de Ciencias del Trabajo: Francisco Javier Bravo P�rez
Grado de Turismo: F�tima Maria Mu�oz Tejero
Escuela T�cnica Superior de Ingenieros Agr�nomos y de Montes
Grado de Ingenier�a Agroalimentaria y del Medio Rural: Jose Ram�n Luque Reyes
Grado de Ingenier�a Forestal: Ana Isabel Gilabert Montblanc
Ingenier�a Agron�mica: Jos� Alberto Valle P�rez
Ingenier�a de Montes: Juan Carlos S�nchez Gonz�lez
Licenciatura en Enolog�a: Jos� Faus G�lvez
Facultad de Ciencias
Licenciatura en Biolog�a: Consuelo G�mez G�mez
Licenciatura en Bioqu�mica: Miguel �ngel Cresp�n Aguilera
Licenciatura en F�sica: Jos� Antonio S�nchez Pelegr�n
Licenciatura en Qu�mica: Natividad Jurado Campos
Grado en Biolog�a: Sara Masach�s Gelo
Grado en Ciencias Ambientales: Eduardo Espinosa V�ctor
Grado en F�sica : Antonio S�nchez Ben�tez
Grado en Qu�mica : Gonzalo Garc�a Espejo
Licenciatura en Ciencias Ambientales: Mar�a Dolores Raya Serrano
Grado en Bioqu�mica: Mar�a del Carmen Navarro Ruiz
Magisterio Sagrado Coraz�n
Grado en Educaci�n Infantil: Victoria Blanco Garc�a
Grado en Educaci�n Primaria
Elena Jim�nez Ruiz
Mar�a Paz Ram�rez Soriano
Facultad de Veterinaria
Licenciatura en Ciencia y Tecnolog�a de los Alimentos: Enrique Mart�nez Jurado
Licenciatura en Veterinaria
Manuel Jes�s Lobato Brenes
Emilio M�rmol S�nchez
Luc�a Arroyo Cano
Escuela Polit�cnica Superior de Belmez
Grado de Ingenier�a Civil: Redescar Jos� Virel Rivero
Grado de Ingenier�a de Recursos Energ�ticos y Mineros: Jose Mar�a Mulero Cuadrado
Ingeniero T�cnico de Minas. Esp. Explotaci�n de Minas: Jos� Manuel Vicente Garc�a
Ing. T�cnico de Minas. Esp. Explotaci�n de Minas. Plan Conjunto: Alejandra Ca�era Romero
Ing. T�c. de Obras P�blicas. Esp. Construcciones Civiles
Ana Flores G�mez
Jes�s Serrano Moreno
Ing. T�c. de Obras P�blicas. Esp. Construcc. Civiles. Plan Conjunto: Sheila Moralo Benavente
Facultad de Derecho y Ciencias Econ�micas y Empresariales
Grado de Derecho:
Laura Redondo Moya
Carmen Reyes G�mez
Grado de Direcci�n y Administraci�n de Empresas:
Marina Hidalgo Reyes
Mar�a Trinidad Rold�n Tap�a
Lic. en Admon. y Direcci�n de Empresas. Plan conjunto: �ngela Mar�n Navas
Licenciatura en Derecho. Plan Conjunto. �ngela Mar�n Navas.
Facultad de Ciencias de la Educaci�n
Grado de Educaci�n Infantil:
Luc�a Carrasco Serrano
Sonia Garc�a Guti�rrez
Grado de Educaci�n Primaria
Roc�o Cerezo Rodr�guez
Juan Jos� Platero Yerpes
Licenciatura de Psicopedagog�a
Susana Le�n Jim�nez
Julia Vacas Ruiz
Escuela Polit�cnica Superior de C�rdoba
Grado de Ingenier�a El�ctrica: Antonio Hern�ndez Romero
Grado de Ingenier�a Electr�nica Industrial: Emilio Jos� Palacios Garc�a
Grado de Ingenier�a Inform�tica: Antonio Manuel Dur�n Rosal
Grado de Ingenier�a Mec�nica: Alberto Santos Revilla
Ingeniero en Autom�tica y Electr�nica Industrial: Francisco Jos� Alcaide Peinado
Ingeniero t�nico en Inform�tica de Gesti�n: Manuel Baena Montero
Ingeniero T�cnico en Inform�tica de Sistemas: Manuel G�mez Moyano
Ingeniero T�cnico Industrial. Esp. Electricidad: Miguel Tejada Villalobos
Ingeniero T�cnico Industrial. Esp. Electronica Industrial: Jes�s Hidalgo Garc�a
Ingeniero T�cnico Industrial. Esp. Mec�nica: �lvaro Torres Delgado
Ingeniero en Inform�tica: Jose Manuel Herruzo Ruiz
